Уровень зарплат младших медработников в Нижнем Новгороде и Приволжском Федеральном Округе России.

Медицина — одна из самых важных и ответственных сфер деятельности в любом обществе. От квалификации и профессионализма медицинских работников зависит здоровье и жизнь многих людей. Однако, не все медицинские специалисты получают достойную оплату за свой труд, особенно те, кто имеет среднее или среднее специальное образование. Такие как медсестры, фельдшеры, лаборанты, санитары и другие. В этой статье мы рассмотрим, какая зарплата у младших медработников в Нижнем Новгороде и Приволжском Федеральном Округе. И как она сравнивается с другими регионами и среднероссийскими показателями.

По данным Росстата, в 2023 году средняя зарплата младшего медперсонала в России составила 30 870 рублей. Это на 48% меньше, чем средняя зарплата врача, которая составила 92 000 рублей.

Зарплата медработника в Нижнем Новгороде и Нижегородской области

В Нижнем Новгороде средняя зарплата младшего медработника в 2023 году была 42 000 рублей. Это на 36% больше, чем средняя зарплата по России, и на 13% больше, чем средняя зарплата по Нижегородской области, которая составила 37 000 рублей. Нижний Новгород занимает 17-е место среди городов России по уровню зарплат младшего медперсонала.

В Приволжском Федеральном Округе, к которому относится Нижегородская область, средняя зарплата младшего медперсонала в 2023 году была 39 000 рублей. Это на 26% больше, чем средняя зарплата по России, и на 5% больше, чем средняя зарплата по Нижегородской области. Приволжский Федеральный Округ занимает шестое место среди федеральных округов России по уровню зарплат младшего медперсонала. Уступая только Дальневосточному, Уральскому, Северо-Кавказскому, Центральному и Северо-Западному Федеральным Округам. В настоящее время средняя зарплата здесь составила 54 000, 75 100, 51 000, 47 600 и 43 000 рублей соответственно.

Заключение

Таким образом, можно сделать вывод, что уровень зарплат младших медработников в Нижнем Новгороде и Приволжском Федеральном Округе России сильно разнится. В Нижнем Новгороде зарплата младшего медперсонала выше среднероссийской и среднеобластной. В то время как в Приволжском Федеральном Округе зарплата младшего медперсонала ниже среднероссийской и среднеобластной. Это может быть связано с различными факторами, такими как спрос и предложение на рынке труда, уровень жизни, налоговая политика, географическое положение и другие.